O executivo Pablo Fava acredita que o sucesso que teve na carreira se deu mais pelas movimentações laterais e até “rebaixamentos” de posições O executivo Pablo Fava acredita que o sucesso que teve na carreira se deu mais pelas movimentações laterais e até “rebaixamentos” de posições, do que uma espécie de visão de que é preciso subir os degraus da hierarquia. Atualmente, ele ocupa o posto mais alto da Siemens no Brasil. LEIA MAIS:Adeus PowerPoint: CEO muda dinâmica de reuniões para ser mais eficienteDiretor superou "gap gigante" para subir na hierarquiaO "millennial" que foi de estagiário a CEO em uma só multinacionalPara Fava, quanto mais as pessoas vão crescendo na carreira, mais é preciso se cercar de líderes, colegas e profissionais que o impulsionam.“Qualquer um que tenha chegado ao cargo de CEO, se você pensar a que deve seu sucesso, deve-se às pessoas que fizeram isso com você”, afirmou o executivo no podcast CBN Professional, parceria do Valor com a “CBN”.Fava entrou na Siemens, na Argentina, como estagiário em 1996. Antes dos 30, morou na Alemanha, trabalhando na sede, e no retorno à Argentina viu o país às voltas do “corralito”, o ápice de uma grave crise econômica. “Foi quando a empresa me falou que havia uma posição no Brasil. Vim com minha mulher, tivemos filhos aqui e não voltei.”Ele veio como gerente de marketing, liderando uma equipe de cinco pessoas, mas ao longo dos anos foi mudando de áreas, funções e chefes. Passou por 80% de todas as unidades de negócio da multinacional.Conheça a história completa do executivo na matéria exclusiva para assinante.
Fonte: Valor Invest
